OPS Plan

ตัวชี้วัดสำนักงานปลัดกระทรวงการคลัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

หน่วยงาน	สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล
ปีงบประมาณ	2568
ตัวชี้วัด	ร้อยละความสำเร็จของการบริหารและพัฒนา Webpage ของสำนัก
รหัสตัวชี้วัด	สบค. 10
แผนปฏิบัติราชการของ สป.กค.	การเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน
ประเด็นยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน	เสริมสร้างการบริหารทรัพยากรบุคคลตามหลักธรรมาภิบาล
มิติการประเมินผล	มิติด้านการพัฒนาองค์กร
เป้าประสงค์	จัดการความรู้ภายในสำนัก
น้ำหนัก (ร้อยละ)	5
คำอธิบาย	นับตั้งแต่ปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล (สบค.) ได้จัดทำ Webpage ภายใต้ Website ของสำนักงานปลัดกระทรวงการคลัง เพื่อเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวข้องกับภารกิจของสำนัก และในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 สบค. ได้สำรวจความพึงพอใจของบุคลากรที่มีต่อ Webpage พร้อมทั้งกำหนดแนวการปรับปรุง/พัฒนาสำหรับปีงบประมาณถัดไป ในการนี้ เพื่อให้การดำเนินการของสำนักเป็นไปตามแนวทางการปรับปรุง/พัฒนาที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพ สบค. จึงกำหนดขั้นตอนการของดำเนินการโดยมุ่งเน้นการมีส่วนร่วมของทุกภาคส่วน ดังนี้ 1) แต่งตั้งคณะทำงานปรับปรุงและพัฒนา Webpage ของสำนัก ประกอบด้วยผู้แทนจากทุกหน่วยงาน 2) คณะทำงานสำรวจและตรวจสอบเนื้อหา (content) ใน Webpage ระบุขอบเขตที่ต้องการปรับปรุง/แก้ไขอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้ Webpage มีความน่าสนใจ ทันสมัย และเข้าใจง่าย 3) ผู้ดูแล Webpage (admin) ประสานคณะทำงานฯ และดำเนินการตามข้อเสนอแนะ อย่างสม่ำเสมอ 4) มีการตรวจสอบความถูกต้องของเนื้อหาใน Webpage ทุกครั้ง ที่มีการปรับปรุง/แก้ไข 5) สำรวจความพึงพอใจของบุคลากรใน สป.กค. และ สร.กค. ที่มีต่อ Webpage ของสำนัก 6) จัดทำรายงานสรุปผลการสำรวจความคิดเห็นเสนอต่อผู้อำนวยการสำนัก 7) วางแนวทางการปรับปรุง/พัฒนา Webpage สำหรับปีงบประมาณถัดไป ทั้งนี้ การให้คะแนนพิจารณาจากร้อยละของการปฏิบัติจริงกับแนวทางการการปฏิบัติที่กำหนดไว้ (7 ขั้นตอน) โดยมีสูตรการคำนวณ คือ จำนวนขั้นตอนที่ปฏิบัติจริง/จำนวนขั้นตอนที่กำหนดไว้ X 100 งบประมาณในการดำเนินโครงการ : ไม่มี
เกณฑ์การให้คะแนน
ระดับคะแนนตัวชี้วัด	ระดับผลการดำเนินงาน	คำอธิบายเกณฑ์การให้คะแนน
1	40	-
2	50	-
3	60	-
4	70	-
5	80	-
เงื่อนไข (ถ้ามี)	-
หน่วยวัด	ร้อยละ
เป้าหมายปีปัจจุบัน	80
ข้อมูลพื้นฐานย้อนหลัง 1 ปี (ถ้ามี)	100
ข้อมูลพื้นฐานย้อนหลัง 2 ปี (ถ้ามี)	80
ข้อมูลพื้นฐานย้อนหลัง 3 ปี (ถ้ามี)	-
แหล่งข้อมูล/วิธีการจัดเก็บข้อมูล	Webpage สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล (hr.mof.go.th)
ผู้รับผิดชอบตัวชี้วัด	หัวหน้าฝ่ายบริหารงานทั่วไป		เบอร์ติดต่อ	2614
ผู้สนับสนุน	นางสาวทิพวัลย์ สีส่วน และนางสาวจิรพรรณ จันทร์เพ็ญ		เบอร์ติดต่อ	2602
รายงานผลการดำเนินงาน	ไตรมาสที่ 1	ไตรมาสที่ 2	ไตรมาสที่ 3	ไตรมาสที่ 4
ผลการดำเนินงาน	N/A	14.29	57.14
รายละเอียดการดำเนินงาน		ดำเนินการแล้วเสร็จ 1 กระบวนงาน คือ จัดทำคำสั่ง สบค. ที่ 6/2568 ลงวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2568 แต่งตั้งคณะทำงานบริหารจัดการเว็บเพจของสำนักบริหารทรัพยากรบุคคล ประกอบด้วยผู้แทนจากทุกหน่วยงาน และมีผู้เชี่ยวชาญด้านบริหารทรัพยากรบุคคล เป็นประธาน	(ร่าง) 1. มีการจัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานปรับปรุงและพัฒนา Webpage ของสำนัก ประกอบด้วย ผู้แทนจากทุกหน่วยงาน และมีผู้เชี่ยวชาญด้านบริหารทรัพยากรบุคคล เป็นประธาน 2. คณะทำงานสำรวจและตรวจสอบเนื้อ (content) ใน Webpage ระบุขอบเขตที่ต้องการปรับปรุง เพื่อให้ Webpage มีความน่าสนใจ ทันสมัย และเข้าใจง่าย ร่วมกับเจ้าหน้าที่ ศทส. ในวันที่ 17 มิถุนายน 2568 3. ผู้ดูแล Webpage (admin) ประสานคณะทำงานฯ และดำเนินการตามข้อเสนอแนะของคณะทำงานฯ 4. มีการตรวจสอบความถูกต้องของเนื้อหาใน Webpage ทุกครั้งที่มีการปรับปรุง/ แก้ไข
คะแนนตัวชี้วัด	0	1	2.714
คะแนนถ่วงน้ำหนัก	0	0.05	0.1357
ไฟล์เอกสาร/หลักฐาน	1. คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานฯ